9月底的时候我离开了上一个工作岗位，然后EP被取消了。为了保持身份，我找了一个两个月的TEMP工作，周二下午收到消息说TEP被批准了。在离职之后我就到处找工作，周二上午去面试一家公司，周三也收到OFFER了，办EP, 要求EP办下后1周内开始工作，沟通之后延长到2周，所以从现在开始也就是3-4周的样子 （听说换EP只要1-2周）。可是TEP的工作是两个月啊。我和TEP的中介聊了一下他们说如果我不做满两个月是违反新加坡法律的，老板可以SUE我，而且后面的EP也不会批下来。我应该和谁交流呢？
应该不是问题
好聚好散，跟他们说清楚
说了，他们说要“INVESTIGATE”一下。
同意大虾的精确的答复： 完全没有问题， 你说的都是假设的问题。
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EP 取消TEP得到和新EP 都是政府批准的， 哪家公司敢跟政府叫板： 就是新EP 只要一批准， 你就上心公司上班去哦。这才是事情发展的正确线路哦。:victory:
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哪家公司无聊， 告你这个外国人， 准证持有者， 告赢了他能得到钱吗， 放心啦如果不是疯子没有人有闲工夫来告你呀
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你其实跟ZF走就可以， 理都不用理会TEP 哪家公司， 也不必多事说你找到新工作在申请新EP呀， 你这一步走复杂啦
待新EP 出来， 他们TEP 只能干瞪眼， 嘻嘻
（鄙人在论坛巡贴一个多月， 发现， 很多网友都喜欢自己TRY 一通， 出了事才来求帮助， 其实许多事情如果做好功课事先问问岂不更好哦20111020丙贴）
丙
哇，还是你的精确。分析的很全面。他们一般也不会怎么样的。
根本不是问题 中介在耍你 只要ep下来你去上班就好了
呵呵，谢谢大虾指点。因为原来听说老EP不除新EP就不能批准，所以怕TEP也会牵绊新EP的申请才会这样。