本来PR生孩子没有任何补贴，产假就那么短短的2个月。那天我老公跟我说PR生第三胎连2个月产假都没有，消息可靠吗？我说不可能，老公说她公司一个职员就是这样的情况。有谁是PR又生个第三个的请帮我除去疑问。
我上司PR，刚生了第三个，还是有2个月产假了！听说是第四个就没有了
好的，谢谢分享。不是看个别公司，还是政府规定的2个月产假？是不是有些公司可以不给2个月有薪产假？
不知道政府有没有这样的规定。我老婆公司PR生小孩都给四个月还可以报销一部分钱。。。
主要是看孩子的身份，孩子出生新加坡公民就有4个月产假和其他福利，母亲是PR生的孩子是公民也有4个月产假
我们公司PR生的外国小孩也是四个月产假
公司好。或者是跨国公司，有些他们要公平对待每一个人。强大啊
这么好，呵呵，什么公司我也去…….
怎么你们的公司都这么有人情味？4个月都是有薪假期吗？之前生二宝，我们公司除了2个月产假什么都没有。
是啊,都是有薪的,跟公民小孩完全一样的待遇
不同的公司规定不同的。
本地公司一般按最低的执行，毕竟拿3、4两个月是国家给新加坡公民的父母的。非公民的，只有靠公司、公司不给也很正常
哈哈，偷偷告诉你一个秘密：最开始的HR不太懂这方面的规定，以为PR和公民都是一样的所以就给了相同的福利，后来来了一个懂的HR说其实PR的孩子可以不给的，但是因为已经开了先河，感觉如果后来的不给有失公允，所以跟公司汇报公司老总大笔一挥：给就给了吧，以后就都给吧 。。。。。。
PS：中国的公司算是跨国公司不？
哈哈。她不会连到政府那边报销都不懂吧？
中国的，算那一类的。。。:-)
原来这样。。。。。。 “前人种树，后人乘凉”。。。。。。赞。。。。。哈哈
PR只有两个月。
大部分公司都这样吧，我在德国公司也是2月什么都没有
那就是说还是有2个月产假啦，老公的消息不准确。谢谢分享。