我和另一个同事一起申0请了一次EP， 被拒， 具体理由不清楚，因为申请EP的手续时找秘书公司办的，秘书公司告诉我们，让我们想想为什么要录用我们的理由进行申诉，4月下申诉之后再次申请还是被拒，理由还是差不多并且说我们太年轻没什么工作经验。我是专科，我同事是本科，工资都是5000+，工作经验我4年，我同事8年。请大家帮我分析分析，接下来我们该怎么办？继续申诉吗？感谢各位。
1。现在对学历要求比较严，你大专固然不行，同事的本科可能也不过硬。
2。拿sp好了。。
8年还叫没经验？
你的学历是硬伤。。。如果薪水能到8000以上或许就可以忽视你的学历了。。。
你同事以8年的经验来说，薪水是硬伤。。。
可能你们的职位以及薪水，在ZF看来完全可以请到SC/PR，所以。。。
5000+是底薪么，什么工作能给4年工作经验的大专学历5000+的薪水？
恩，这个很重要？会影响EP申请？
我当初申请前问朋友说学历没问题的啊 我们8000肯定拿不到啊 8年的经验工资应该不止5000？
SP可能申请不起来，学历的问题秘书公司也没跟我说啊，虽然确实有点低
我看论坛里的人都是10年+。。。。
当然重要啊，申请EP首先是看底薪啊。。而且只有薪水高过8000(以前的p1)才不看学历，其他普通的EP都是要看学历的，专科很难
好吧，看上面你有个回复问这个薪水是不是底薪有没有关系。。。当然有啊。。。
准证申请以底薪为准。。。乱七八糟的才加到5000+的话是不行的哦。。。
如果你是应届毕业生，3000+或者4000+都能拿到EP，我同事有个是台湾某不知名大学本科毕业的，3000+也拿到了EP，今年renew的时候妥妥的renew到了。。。
大专不可能拿到ep了。。
谢谢你 如果我参加国内那种成人高考的本科可以吗
我们底薪是5000 看来我要赶紧考个本科了
谢谢，那我朋友是本科也拒了 是不是还有别的什么原因
我去 现在大专4年经验都有5000+了 而且还是BASE 坡岛薪水什么时候变得这么NB了
因为你是专科。EP要求必须本科，MOM明确写的。但这个有的时候是有弹性的，可能你比较点背，正好赶上弹性不够大的时期。
ok 感谢 点背不能怪社会 哈
1。前面说了，本科有时也要看学校，不是西太平洋学历也能拿到的。。。
2。他们可能国内外派的，必须拿ep，因为他们没有足够的额度拿sp，国内能出来的人给工资高不奇怪。。
现在5000都属于还一般的薪水。4000以下属于底薪，物价涨得太快了
可以找公司老板和你一起去MOM总部大楼找他们的主任以上官员，找他们说明为何公司必须请你，和他们说话可以大声一些，不要怕他们，但不要吵架。最少会告诉你们被巨的原因，有些比较好的人还会教你怎样做。以前我们公司的几个EP就是这样拿到的。4K to 5k 公资不算底了，有资格申请了。我们公司的EP都是4K或以下。找密书和代理公司他们不会去主动去爭取，只是帮忙提交表格和资料而已。有些事还是需要自己來做。
是底薪5K 就算平均下来14个月 一年70K 加上杂七杂八补助 一年75KSGD 对一个工作4年的大专来讲已经很高了好吧
坡岛真是个高薪的地方
其实很简单，mom也知道你们在干啥，没有sp的额度，内派人员只有申请ep，给的薪水必须高过4000以上，这一点对中国公司来说真是小菜。但如果偏离新加坡市场价位，无论怎么说怎么看都是假的，mom这么说是给面子了。如建筑市场，当然你也很可能就是中国建筑公司外派的，以你们的学历经验职位，在新加坡根本不需要5000，而且新加坡市场这样的人大把，所以你们申请ep的难度相当大。
支持LS观点，我也感觉薪水有可能造假， 并且MOM比较了解行业薪水
薪水是真实的吗？