2016年4月，楼主（女）当担保人帮老公申请PR交了材料，一直pending到现在。
6月底老公回国补牙，也跟公司说了，不确定要花多少个月才回新加坡（意思就是不想干了，只是没有挑明），公司表示还是希望他回新加坡后回去工作的。
现在回新加坡了，花了快2个月找到了新工作，一个礼拜后等LOC下来就开工。也就是说期间差不多5个月没有工作。
没有工作的事情没有汇报给ICA。
现在新工作比之前的工作薪水高了点，要汇报吗？如果要，那之前5个月没工作的时候要说吗？
求大神指点。谢谢谢谢
祝好运
要说真话，但真话不一定要说全。。。就是这样的情况。。。
也就是说，现在薪水不一样了，有了薪水单就去更新资料，之前的事情没必要那么实在的坦白。。。
我也是这么想的，问了我就说，不问我就不说，嘿嘿嘿。
不过话说回来，要更新薪水的时机我也想问问，是工作了一个月拿到了薪水和薪水单了去更新还是，上班第一天就跟老板要薪水证明和在职证明呢。发Email就好还是亲自去ICA呢，谢谢谢谢
谢谢，你也好运
拿薪水单和开薪水证明，差不多的效果，如果能给开出公司信就顺便开出公司信。。。
补材料是email还是去ICA柜台，貌似没什么差距，email收到也会发信确认的。。
不是有很多朋友说，工作准证取消1个半月，新工作没接上，pr 申请就自动withdraw了。你们这么久了还是peding?
能拿到公司信和薪水单就去update，别的就别说了，ica也没有兴趣。
不过走的时候说不确定什么时候回来，这种情况下公司难道不是立马让办离职手续？
女担保男而已，不是一起申请。。。况且担保人一直在工作的咧。。。
这就看mom和ica之间有没有及时交换信息了，不过楼主老公是作为dpr申请的，可能情况有所不同。
但是新加坡这个社会，如果女担保男，而男无工作，这能批？
反过来就不一样了，男担保无业女那一点问题都没有。
因为开薪水单应该是上班了没几天就可以让老板开的吧，而薪水单得等干了一个月后拿薪水才能拿到薪水单，所以是干满一个月了才去报告给ICA吗
因为他是LTVP
没什么什么离职手续一说…因为他干的是理发行业，还是助理，这个职位不是非常重要
所以要是没问，我就不说他期间没工作的事好了，麻烦的问题能免则免
楼主你的条件能分享下吗，女担保男申请PR是不是难度更大
貌似的确是难度大… 我俩在新加坡已经10年，去年我刚理工学院毕业，他不爱学习一心想去学美发，去了ITE读了一年就辍学，去kimage这个美发学校读美发，也拿到了diploma。去年他21岁我22岁，7月他生日我们就去ROM。之后申请了LTVP。怎么感觉我说了好多废话….. 今年4月给他递了PR的材料就开始Pending,期间被要求补了一个资料。就酱。
忘了说薪水…
我3500一个月basic，没有补贴。他的工资少的可以忽略不计…
担保的看担保人条件多一些，无所谓了
恩呢，同感同感
理工刚毕业薪水有3500，很给力的薪水，还是很有希望！
男方既然找到了工就好好干，女带男的情况，男的条件也是要考虑的。
加油。有工作好多了
谢谢分享，楼主申请批准时也跟大家分享下，祝福。
借你吉言，一定一定
希望一切顺利了