本人目前拿的EP。被一家新的满大的公司offer了，很喜欢，而且职业规划发展也不错。不过虽然总收益高了（工资月数多了很多），但月薪就比目前低了，而且低于MOM所说的EP最低工资标准3600，只有3200。虽然公司说试着帮我申请EP，但个人感觉拿EP希望不大，应该是SP。
想知道名义月薪低了，办EP／SP会有问题吗？谢了。
EP和SP有啥区别？
你不会是问EP和SP有啥差别吧？这个你真的不知道？
我猜你是问我拿了EP和SP有啥差别吧？这个的话，拿哪个我都能接受。只是担心名义月薪降了，办起pass来会不会被拒？
你的感觉是正确的
不会吧？难道只能听天由命了？
我怎么觉得你之前发过一个一模一样的帖子，难道我的记忆出问题了？还是你不喜欢那个帖子里网友的回复？