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主PR回国工作,老婆小孩的DRP可以renew吗?

老公PR,老婆小孩DPR,老婆没有工作,小孩在新读小学。PR2020到期。
请问:1)如果老公回国工作的话, 到时老婆小孩可以renew PR吗? 2)有什么方法可以保留老公的PR身份?例如,新加坡发薪交税,期间经常回新等等。
万分感谢。


没法这么玩了。。。只有主申请人回来工作


新加坡发薪交税,理论上是可以的,问题是:准备给多少薪水?需要和原来一致,在中国的业务是啥?需要和这个公司的业务拓展一致,还要有实际业绩。如果造假被发现,后果你知道。。。。。


主pr不保 dpr自然不保


婚姻关系内,主PR不保DPR也不保。。。
证明老公是外派的话,薪水缴税都在这里,还是有可能保住的,就算不成功,也可以让公司出面信件担保。。。


以前有公司出信的方法,


感谢楼上各位大神的回复。
再请问一下,如果到时DPR renew不成,会影响小孩子上学吗?


2020以后你和孩子都不出国,貌似没问题,等小孩申请公民成功后再说。问题是现在才小学,好长的等待哦。


1.逻辑上有点问题,2020年被取消pr后,不能直接申请公民,需要小孩子以学生身份先再申请pr,再公民。
2.说实话,这么长时间不回国不现实,不回国意味着出什么事都不能出境。


按理来讲不是REP不能更新而已吗,呆新加坡的PR申请公民不需要出REP吧,我只是觉得一家人这样分离不现实,老公进不来,孩子和老婆出不去。


说的都对


这种情况下情况是,首先主申请人re-ent不能延,连带亲属不能延期,到一定时间会通知取消pr(和银行取消死账户一样的运作)。


老婆找工作, 交税, 交CPF, 有可能被续PR


听话,乖,别冒险


这种情况,如果老公不在新工作被割了PR的话,老婆DPR在新找到工作,可以给自己和孩子继续PR吗?


婚姻关系内不可以,因为renew的时候,只有主pr一个人的singpass可以操作。如果你有听说婚姻关系内DPR可以靠自己renew的,应该是有猫腻的。。。


同意二宝,婚内dpr靠自己单独renew,可能是别人离婚了没告诉你而已。


一起回国呗,把PR的机会让给需要的人,你们明显是不需要PR的人群。


不可以 ,我当时老公主申请,他护照丢了,我们商量先renew我的,结果网站根本不能process。一定要一起才可以


老公新加坡发薪交税就可以了呀!


嗯,主申请,一直都可以


如果不离婚,老婆PR不能单独renew的话,说明还是有PR和DPR之分的。其他帖子很多人在说PR和DPR没什么区别就不对了。实际上还是有很大区别的。


从属关系一直存在的,但是官方确实没有DPR一说,这种关系没有反向担保一说。这种从属关系历经很多变化,比如当年主PR可以直接给DPR的父母申请LTVP,现在要求只能先DPR自己担保自己的父母申请,但是在PR其他的权益上,PR和DPR没有区别


没有说没有区别,大家是说没有dpr这个词。在内部从属处理上当然不一样。
一点不难理解:宗家祠堂,虽都是第两代,但男氏为先,女性为张李氏,属之。。。除非改嫁,才能脱离而去,或自立门户或依附新人。。。


新加坡很多暗箱操作都很“传统”,比如个人申请公民,等了好久,被叫去问要不要和其他家庭成员一起申请,或者改由另一位家庭成员担保:要和不要,结果不同,谁也不知道


再次感谢大家的回复,看来要保留PR身份的话是基本不可能的了。

所以现在的问题是:1) 如果2020小孩的PR的身份不能renew的话,对她上学有什么影响吗?还是可以继续学习,只是身份变成外国人? 2)因为在新加坡已买房,没有PR身份的话是不是意味着每次过来只能在新住一个月?


这种问题应该问ICA才有准信吧,如果决心要回去就该当面问ICA讨个准确说法,然后你再来论坛更新,造福大家。


朋友你要想清楚以下几件事情:

1. 资金问题。孩子没有pr可以办理学生签证,但是学费直线上升,现在小学要700多,中学千二以上。
2. 不可能孩子一个人在新加坡上学,你在国内工作,老婆要陪着孩子在这里。老婆没有pr的话,要么办理陪读签证,要么工作,工作的话要办工作签证,现在对外国人的工签都收的很紧。
3. 一旦在新加坡开始上学,那就是有进无退。中途要退回国内上学的话,除了英语,其余科目会被国内的hard模式秒得渣都不剩。这一点必须要考虑清楚。要回就早点回。


家里的主人都回国了,没想明白你们两要留在这里干啥,一起回去不就好了吗
难道这里有啥宝藏,比家庭团聚还重要?


有的时候一根筋,围城


话不能这样说,好些人还千方百计花钱办陪读呢,她这个是现成的当然想保住,再说房子也有了。


如果这样,家里的主人别走就好了,一起留下来。
反正我是看不懂这个脑回路。


哪有这么复杂。。。。这里只有5000,国内给万五,相同货币,你怎么选???
别说孩子还不是100%留不下来,留下来除了孩子有海外机会,父母也有第二投奔机会,你们会如何选?
风险和代价一定会有的,人生谁一定能确定是否对错。。。。


楼主,这个事情没那么复杂
只要主PR是为新加坡公司工作就可,这就意味着跟新加坡的公司有合同,有薪水进账,有CPF进账和税单,人不一定非要在坡。
对于跨国公司,坡村和国内都有公司的,这完全不是问题啊


别这么天真了,以为公司是你自己开的,想怎么搞就怎么搞?

就算是同一家公司,新加坡和国内都有点,也不是你想去哪里就能去哪里的,更不是薪水想哪里发就哪里发的。这涉及到你这个人的headcount和cost center在什么地方。

这需要两边协调,要么是公司正好需要你回去工作,要么你自己能搞定公司,这才可以谈薪水是哪边发的问题。


所以说,找到好公司很重要,


自己开个公司?
比如做个煎饼果子小摊位
承包个学校食堂啥的

应该能行吧。


发言让人看不懂。


有感而发


亲身经历分享而已


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