我刚来新加坡，对很多事不了解，我是家属准证，刚找到一份工作，雇主刚帮我申请工作准证，正式准证还没出，只出了临时准证，我现在不要这份工作，申请准证的费用是不是要我来出，如果不出对我下次申请准证会有什么影响？有了解这方面的朋友帮忙告知！谢谢！！！！！！！！！
我也是对此问题蛮关注的！愿你能如愿以偿！
正常雇主招聘申请准证是不收员工任何钱的，
但你的情况有点特殊，因为雇主帮你申请批准了准证之后而你爽约了，
本来你去雇主公司上班，雇主因为与你有雇佣关系帮你出申请费与花时间帮你做这些申请的手续很正常，
但你现在没去雇主公司上班了，你们之间即没有任何特定关系，按常理人家没有任何义务要帮你承担申请费用与浪费这些时间和申请手续的劳动，
所以你应该适当补偿一些对方的申请费与劳动付出及时间损失，我觉得这很正常，也是做人应该尽的责任，与做人应具备的基本素质和信用！
不过，不用当心！一般工作准证分类别不同申请费才10到40元，所以关于申请费你还人家相应的10到40元就可以了。
当然其他的关于时间的浪费与办手续的劳动适当协商与人道歉或适当补偿一点经济方面，看怎么妥善的解决。
不过，还有一点是，有点复杂！人家如果因为聘用你，而放弃并拒绝了其他人选，而你现在没有留用，导致他现在再找回可能已经找不到之前应聘者而产生人才流失，这一点就比较复杂了，~~~~~~
总之承诺做出，并执行了，之后中途违约，双方肯定有一方会有损失的！
所以最好是在事情还没开始前，或刚开始还没操作前决定清楚马上制止方为妥当。