当前公司做了5年,薪水很低,换了家公司多了30%+,签了offer,,但是现在的公司要我留下,
至少match外面的薪水,但是那家公司比较大,bonus会多些,估计多一个月,
这个应该可以在我basic里谈, 还有就是当前公司愿意给我5W的无息贷款
因为我急着买屋子. 大家怎么看?跳楼上说说，建议跳是出于什么考虑？
我怎么觉得短期看来留更好呢？
一来公司熟悉，工作更得心应手些，二来，利用这个机会谈，总收入一样的情况下，basic能比外面还多些，不是挺好吗？
当然如果讲到将来的工作机会，这个就大了，要比较的地方也更多。原因如下：
1. 新公司大，应该更有前途;
2. 楼主貌似草裙舞跳成功了，其实草裙舞有不少后患，比如给公司和老板留下朝三暮四，摇摆不定，一切向钱看的不好印象，而且焉知老板不会怀恨在心，伺机整人?
3. 反观跳槽，不仅涨工资而且涨资历阅历，如果是公司需要的人才，以后也可能以更高薪水更高职位被挖回来，而且回来得吐气扬眉，reputation丝毫不会受损。不跳, 除非职位有差别.
1. 公司肯加薪留你, 说明他很认可你的工作能力, 去了新公司要一切从头来, 遇到不对路的上司, 能力再强也没用.
2. 如果在职位上获得提升,可以跳,否则,跳来跳去在你的履历上不好看. 公司招人的时候,愿意要一个忠心耿耿的,还是愿意要一个随时可能走人的? 你认为呢?
3. 最重要的,跳槽能让自己的职位提高一点,远比薪水重要.现在老板好，就别跳了， 如果觉得现在这里都没有什么留恋的，就跳吧，出去长见识，增加自身价值；还有就是怕以后给你小鞋子穿跳，除非老公司职位和薪金更好。
跳跳更健康。第2条，俺觉得这个对只在这个公司工作1，2年的适用，楼主都在这5年了关键是第二条
反正如果是我，除非公司的counter offer好很多（超过10%），否则绝对走
不然很容易给现有公司留下拿跳槽逼薪水的印象。
至于大公司，不见得机遇就一定多。很有可能就此无法出头。。。。
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