谢谢建议
之前看别人的帖子提过，如果你不嫌麻烦的话，好像是可以自己办的。不过又是工作准证又是保险的，如果觉得麻烦，好像也是可以找个中介帮你办手续，你跟中介协商给他多少钱。机票的话，她两年合同满了，前雇主有责任给她买回家的机票。再过来的话应该就是你出了吧。
没看清楚。
我的意思是如果给前雇主做满两年合同了，前雇主有责任给她买回去的机票。都到了新雇主家了跟前雇主就肯定是没关系了，合同时间应该从到新雇主家重新算起啊，同样如果合同是说做满两年给买机票回家的话，那也应该是给新雇主做满两年才算。至于旧雇主给过女佣什么承诺新雇主是否要去帮忙兑现，那个就是新旧雇主加女佣一起协商了，新雇主并没有这个义务。不知道我的理解对吗？
这个提议很好啊。
我打算跟朋友提议，女佣回去的所有费用我们一人一半。这样会亏待前雇主吗？
如果你是经中介请一个转让的女佣的话，只有等她 跟你 两年合同期满而双方又都愿意续约的话，你就有责任给她探亲假及提供往返机票，或者是她合同期未满又坚持不愿意做了要回家的话，看你们之间的合同规定是否需要你提供她回家的单程机票。
所以，实际上到明年年底你是没有责任提供她的假期及往返机票的。而且，我还有一个比较小人的想法就是，如果她回去了不肯回来，你也会比较被动。
而对于你朋友来讲，一般合同期未满且已经帮女佣找到新的雇主，他也是没有责任提供机票的（除非合同上另有规定）。
你最好是把相关的情况搞清楚，是因为你的朋友觉得女佣不错，所以对她好才跟你提出给她假期回家还是怎样。如果是这样且你又愿意的话，你们就自己协商看是不是一人出一半啰。另外还有假期时工资的问题，是带薪还是无薪，带薪的话也是你负担吗？
不麻烦，手续完全可以自己办的。我家的就是如此。
你可以直接打去mom,他们会告诉你怎么办。我家这个因为已经快两年了，记忆有点模糊了，怕误导mm。
保险也可以网上买。好像mom网站就有链接，我们买的NTUC的。
不过我想提醒mm，这种没有约束的transfer女佣不大好管。有时在前一家做的好的在下一家未见得好。当然也是case by case,看女佣本身。
这样你一个女佣才用了半年就给一个月的带薪假还给买机票，我只能说，楼主好人。
这点事情就不用计较了吧，反过来说你不需要出中介费就找到一个可用的女佣，还不是你占便宜吗？
用得着算这么清楚吗？ 你的朋友不需要女佣了，只需要出点levy费给中介送回中介就行，或者买张单程机票送她的女佣回去就行。
现在需要跟你一起承担（一个月的带薪假+往返机票+回乡证中）的一半，可是比前两种的做法花的钱都多不少。
何不你自己跟女佣说清楚，在你家做满两年，再让她回去度假。 不要弄得你朋友，好意帮了你们双方，结果自己受损，感觉跟吃了苍蝇似的。