怀二宝31周了，发帖吐槽！
部门在这个月大幅调整薪金，据我所知大部分人都有加薪15%–20%，而自己因为二宝不稳前面请了两次住院假，再加上产检偶尔MC，
居然只调整了20来块，本来自己算是部门里面比较高薪水的人，现在感觉被全盘否定，真是讽刺啊！
第一次真正感受到职场女性的无奈，老板的残酷无情！生活工作难以两全！！！！！！
也不都是这样的吧。至少我们这边没有这样，生孩子什么的照样升职，加薪啊。
我只能说你们很幸福啊。我这变态的老板！
两次住院住多久啊
羡慕15-20%的涨薪幅度啊，敢问楼主从事哪行?
同公司的朋友这个月生孩子，据说工作评估分数也挺低的。我觉得其实不应该的。要不你应该对你的上司提一下。 看他有什么看法。有时，他们明知道不对，但你不说他们也假装不知道。
别太在意了，等你生完宝宝公司会给你该有的 ，我曾经是这样
真的是很失落，希望真的像你说的一样，谢谢你！
保持好心情，宝宝出生才会快乐，孕期愉快 ，加油，宝妈！
嗯，加油！为了孩子！
羡慕你们同事，不过怀孕了别介意太多，资本主义社会是按照资本需求决定的哟
是啊，真切的资本主义!
据俺观察，这现象挺普遍的
即便你做的很好公司不想你走，可是很多老板知道：不加薪呢你也一时走不了，为了孩子为了稳定肯定还是会留下来的；更精明一点的老板会觉得有了孩子你的performance或能给公司赚的钱或许也不会比以前好了（因为不能全心投入了）
这一年半载还是把生宝宝这个project做好最重要，LZ保持好心情呀，为了宝宝：）
过这一两年有你大展拳脚的时候，没准一加薪加40%尼；）
谢谢你开导，从昨天开始心情好很多，无奈就接受吧！希望下一个PROJECT来了，老板可以履行他的承诺吧！
你老板是故意的 希望你主动辞职 所以才不加你
那我宁可选择相信他只是吃定我大肚子不会走，占我些便宜！