劳工法有规定 PR如果公共假期上班 是否需要另算加班费 或者是 公共假期上班 不给加班算就算公司犯法了?我不太懂。求大神详细指导 谢谢!如果告的话 去劳工部就能告吗?
好像任何员工公共假期上班都需要支付1.5倍薪水或者公司payback你的休息日
劳工法有规定 PR如果公共假期上班 是否需要另算加班费 或者是 公共假期上班 不给加班算就算公司犯法了?我不太懂。求大神详细指导 谢谢!如果告的话 去劳工部就能告吗?
好像任何员工公共假期上班都需要支付1.5倍薪水或者公司payback你的休息日