目标工作公司是中介的长期客户. 面试后目标公司给了offer, 但是薪水假期什么的全部挂在中介公司下, 小弟原来不知道还有这种做法.
几天前去中介公司看合同, 发现了几点问题包括扣押薪水(以担保清税)的条款, 于是暂时没签想犹豫下改天再说.
考虑再三后决定不去, 于是今天被中介告知客户公司痛骂了他们一顿, 双方关系因为这次给offer又不去(不久前也有两个案例发生)的事情恶化.
私以为招聘三方全是靠一纸合同确定关系, 小弟没签合同前都不该付任何责任, 但是中介公司帮了我很多申请的事情, 他们因为小弟被骂小弟十分愧疚.
求大家发表观点.
薪水什么挂在中介公司下的做法很正常，如果你不是本地人或PR，中介withhold你的一部分薪水用来清你的income tax也很正常。所以这方面你多虑了。
不过你最后没签也没什么，你的确不用负什么责任，因为你完全有权选择你要不要接受一个OFFER.
中介被客户骂也是有可能，三个案例都这样，说明他们的CANDIDATE MANAGEMENT SKILL太差了，但是被罚款应该不会。
非常感谢轮回大大的详尽解释. 中介为了满足薪水还每月自己倒贴(少赚)100, 然后审核资料啊还应需求更改合同条款, 但最后小弟因为个人原因想回国就拒绝了,
结果导致他们被骂我觉得自己坑了中介, 十分愧疚.
可以想象那个中介一定十分郁闷。不过你再愧疚也不会接受这个OFFER吧，那也就不用愧疚了。和他们解释清楚你不要的原因，然后你和中介都可以move on了
恩恩多谢, 说话好暖心窝T_T
哪位大哥能公司我新加坡国内大的中介的联系方式，本人在中国，想过去打工。谢谢了
不要误导别人 withhold薪水以缴纳个税 只能是在离职前的一个月 扣押一个月的薪水而已 不然是犯法的
但是大多数公司都会以各种理由扣押少量薪水以保护自己。
我们公司之前出过一件事情。一个工人做了4个月，不干了，回国了，手上剩下的钱及balance的薪水根本不够还income tax。 最后公司帮忙还的。没记错的是有7，8百新币。
那我问你，如果员工一拿完这个月的薪水，就不告而别的离职回国了，公司还怎么扣他的薪水付税呢？
我只是提醒说那是犯法，这种情况，当然是公司要自行承担。发生这种事，公司管理也要自我检讨为何会发生这样的事啊。