急求助：
朋友拿的是Spass， 他的老板从7月开始拒发他薪水（到目前为止已经扣押7,8,9三个月的底薪，更别说是commission了），理由是业绩不达标。
然后在他工作的前3个月，每个月都会从他的底薪里面扣除700块（SGD2200-SGD700=SGD1500），理由是因为试用期没有过，然后过了试用期后到6月,每月又扣除他400块（SGD2200-SGD400=SGD1800)，理由是因为他不够senior。我在MOM查到这样是不合新加坡劳工法的，而且据我所知，在他们公司不止他一个人碰到这样的扣工资的情况。
现在他还拿着他们公司的pass，但是一直处于没有薪水的状态，当初进公司的时候，我的朋友要求和公司签雇佣合同，可是公司一拖再拖也一直没有跟我朋友签合同。
他的pass就快到期了，想都知道应该是不会续签了，但是请问要怎么去MOM投诉并讨回薪水呢。
我帮他在MOM的网站查了一下，好像只有工会成员，或者是薪资在SGD4500以上的才好投诉，如下图所示；
那请问我朋友的这种情况，要怎么处理呢。
太粗心了人家说的是不是月薪4500以上的管理层
所以你朋友的情况符合直接在MOM投诉
还记得以前有个公益广告是，如果你没有按时拿到自己的薪水，7天内求助MOM。。。
三个月没拿薪水，你朋友家底可真厚，坐吃山空啊。。。
呵呵。当然不是。刚得之老板不发薪水是因为业绩不达标，不分白天黑夜的找客户。后跟老板讨了几次，就是不给。还没有投诉的原因是因为还在找新的工作，不想这样不明不白的就回国。
谁都不想碰上这样的事情。希望大家能多提供意见
哎呀我去看我这眼神 完全没看清楚。。。。
太谢谢你了。。。
现在就叫他去写邮件
感谢感谢
这种情况 应该不会影响他的新的pass的申请吧
合同都没签就申请spass这公司有点搞笑, mom调查的时候公司拿不出雇员签字的合同是会被罚款的(而且按规定公司和员工是人手一份)
早点曝光吧，让这样的公司以后根本别想招外劳。
看来得叫朋友早点投诉 好让公司被调查调查。
公司的员工turn over 很高，不知道是不是之前离开的 有很多人都是因为这样的问题。
哎。
赞一个！朋友已经在写邮件准备投诉了。
感谢大家伙了，这种东西无悬念，有三个月钱拿了
加油，记得更新
如果可以能小小透露下这公司吗? 那万一之后再有人栽了就不好~ 或者说是做什么的, 地点在哪, 小型公司还是什么的…
一定会update进展的 谢谢大家
等朋友的case有个结果了一定透露。。
很抱歉为了确保朋友的投诉可以顺利先让我保留一下公司名字
没问题, 希望你朋友顺利讨回公道~
谢谢你！
正在努力找工作ing 谢谢你
祝福早点找到
可以问一下公司性质是什么类的？
朋友已经去MOM投诉了 正在审理中 等到有了结果 会完整的update上来所有的过程和结果 给大家作为reference的
各位親們，朋友的案子已經結束了，MOM並沒有強制前雇主付薪水，只是負責安排他們私下和解，結果薪水只拿回來一半，前雇主是:GLOBAL BUSINESS MEIDA GROUP PTE. LTD.
現在多了一個新的問題，就是雖然case close了，但是朋友申請新的准證遇到了問題，正在想辦法解決中 （鏈接： http://bbs.sgcn.com/forum.php?mod=viewthread&tid=7611112）
如果問題順利解決，也會更新上來給大家作為reference的。
不得不說一句：新政府！唉！
投訴的case已經close了，整個過程中，MOM並沒有起到什麼作用，沒有要求前雇主還薪水，只是安排他們和解，最後因為時間和要找新工作耗不起的關係，朋友選擇接受只拿一半薪水的要求。
前雇主的名字是GLOBAL BUSINESS MEIDA GROUP PTE. LTD
不過新的問題來了，雖然case close了，朋友找到新工作後公司想要申請SP的時候，發現朋友under employment ban！（帖子鏈接： http://bbs.sgcn.com/forum.php?mod=viewthread&tid=7611112）目前還不知道什麼原因，正在處理中，等解決了以後會update上來作為大家的reference。
不得不說：新政府！唉！
啊？只拿回一半啊。。哎。。。