NYP在实习的时候就可以判断以后的发展了。至于什么工作薪水高也是看个人，专业对口的话就更好了。申请PR方面当然EP有利于SP。WP就不要考虑了。
16年毕业，现在问太早了吧！？
楼上说的对，2年后的情况谁都不知道。现在考虑太早了。
WP能独立申请PR吗？
16年的事情谁也说不好，到时还有大选，保不定又出什么政策。
个人建议在实习公司好好干，争取留下来，一般POLY的实习公司都不差~
照你说的这么差，LZ的女儿可以嫁人啊，LTVP比WP好用多了。就她的情况，拿PR还不是手到擒来。
搞不好2年后没有SP了呢？也说不定。
1。瞄准EP或SP。
2。嫁给PR或SC。
随便哪个，个人再努力一下，PR吃定的。
应该不会变得太厉害，而且从融入角度看，一路政府中学上来的肯定有优势。
去NTU或者NUS再读个full time的bachelor
楼主-楼里有个人你就完全不用听他的
另外建议-楼主女儿好好读书，毕业后可以找个会计事务所或者审计事务所，很多公司也请ADMIN CUM ACCOUNTANT刚刚毕业那种。
一般为了申请你拿SP会给2200薪水以上，然后去part time读个ACCA，半年后开始申请PR（单身的话+SP成功几率应该有80%), 然后熬个3年毕业，又有3年工作经验了，选择层面上升至少2层。
可怜天下父母心！当父母的永远都是挂心儿女的
也要看工作，看个人，也不是来读POLY的就都能学以致用。拿WP的有多少？应届毕业里能有3%吗？不能用这个来说明政府会改变对POLY的重视。或许会改变，但不会厉害。拭目以待吧。
好久远的事情
毕业之后，part time ACCA，争取去四大做审计
为什么老师盯着WP？太死板了吧。
LTVP就不行吗？如果真的像你所说的那么严酷，可以拿LTVP。一样做工，一样申请PR。
政策对外国人就好像台阶，或者说像考试。外地人嘛，总要一个一个克服地。
她不可以和本地人结婚啊？WP可以申请PR吗？拜托，不要无限扩大问题。 就LZ的问题来回答。
听说是16年头，不过政府的心思永远搞不懂，每次出台的政策多少都会跟外国人沾到一点边~
你这是鼓励LZ走下坡路，很好。照你说的，0.1%都不到的拿WP，看LZ愿意不愿意了。
只要是条路，为什么不可以走？凭什么一定要听你的先WP，再SP。再说你哪里那么多假设？什么叫非要拿？东家不行看西家啊。说你死板还真死板。
LTVP是政府的政策。有好处啊，为什么不利用？如果说拿LTVP是下策，你的WP才是下下策。或者说下下下下下策，所以我说不考虑。搞清楚，我是就LZ的情况来判断。
上策，EP。 中策，SP。 下策，LTVP。
变数太多了加入你喜欢的你女儿不喜欢，
你女儿喜欢你不喜欢
你女儿想去的又不给offer
不想去的偏偏给了offer
爱油油，你要我讲几次？LZ的问题是什么证件好申请PR？请问你看清楚了吗？我再重复一次？WP可以申请PR吗？不可以就好了不是？扯那么多做什么？你非要说拿了WP再拿SP。请问你帮到LZ了吗？ 看到WP就好像打了鸡血一样。
WP好不好，为什么要有WP的各种限制，各有各的看法。角度不同，不多说了。请针对问题回答。
扯到以前做什么？前面也说了，以后怎么样还不知道哪。就算如你所说更严酷了。还可以结婚拿LTVP呀。目的是申请PR！
按照目前的政策和行情，基本没有，大多数应该是SP，少数WP
极少能拿到， 不敢说100%拿不到。
财会专业的理想单位就是四大了，然后读个ACCA什么的，拼命熬几年资历后果断跳槽。
不过理想是丰满的，现实是骨感的。如果楼主女儿不是牛B的存在，还是要考虑其他出路。
财会又不是销售，内向点不是坏事。不管是做账的还是查帐的，守口如瓶都是重要的职业操守。
如果Poly毕业找工作 如果公司给WP就不要作为首选公司 愿意给SP的公司也是有很多 所以不是楼上007说的poly毕业很多拿WP 那是那些poly生的选择 他们愿意拿WP 其实poly毕业的我知道的没人拿WP 同学都在6个月内拿到PR 目前可观
可怜天下父母心，作为一个6年前来新加坡读理工学院，今年大学毕业，才入职场5个月的前辈，给楼主一点建议，仅供参考：
1. 你女儿之后的路怎么走，其实您应该让她自己去决定，因为她看到的世界，她接触的讯息，和您的不一样。所以她会有她的想法和决定，但是无论她怎么选择未来的路，都需要您支持她。
2. 我在理工学院和大学都是学工科的，对商科了解不深入。财会专业，在新加坡还算好找工作，不过压力也是越来越大。每年理工学院毕业的财会专业的学生就很多，三所大学的财会专业最近几年也是在扩招，以至于最近都出现新加坡管理大学部分商科学生找工作很困难的情况。大学里面相当一部分的工科和理科学生都在尝试进入商科的领域，比如很多人都在自学CFA（注册金融分析师）或者自考保险业的科目（今年南洋理工大学某工科专业的某毕业生（系前5名）在毕业后直接去了汇丰银行做经理）。这些人对商科学生也是有冲击的。
3. 我理工学院认识的商科的朋友，有在四大的，每个月2000新币的薪水，最近跳到了另一个四大，涨了些钱。新加坡大专和本科对职业发展影响还是挺大的。前不久看了新加坡的文凭和人口的调查，在20多岁这个年轻人的组群里面，30%多到40%的男生都是本科文凭，接近50%的女生也是本科文凭（包括私立，公立等），所以现在的大专文凭不占优势。
4. 楼主女儿的薪水方面，参照现在大专的毕业生，估计在1900-2300新币左右。
5.准证的话，不出意外会拿到SP，如果运气特别不好，会拿到WP（工作准证）
6. 申请PR的话，有理工学院的大专文凭，是个好事，一般是在上班5-6个月的时候去申请。成与不成和政策有很大关系。
7. 个人认为，您女儿毕业后比较理想的路径，可能是边工作，边读兼职的本科。比较不好的是，这样很累很累很累，并且兼职的本科的成绩，和全职的比起来，会差一些（因为没有时间和精力去认真读），这样会导致兼职的本科文凭比不上全职的价值。
都是个人意见，谢谢。
poly拿wp纯粹是公司不给力····但凡能找着靠谱的公司肯给2000薪水拿不到SP真是太少了。当然找不到薪水2000的工作就说不准是文凭问题还是个人能力问题了。
财会专业只靠diploma刚毕业也就是2000左右薪水，申不申的到pr得看到时候的政策，现在乐观不代表到时候乐观。 但是diploma的财会专业肯定是在职业发展上不占优势的， 不然就去读个公立本科，不然就去part time 读个ACCA，财会专业太看学历或者证书了，毕竟好的工作才是PR的硬保证。
2200的入门薪水是poly学生毕业应该拿到的薪水的平均水平， 这是政府引导的市场价， 拿不到这个薪水的说明在平均线以下，申pr开不开绿灯就在两可之间了。个人能力达不到只能看政府心情了那还有什么好说的，优胜劣汰最起码的法则，政府也不希望混文凭的人太多吧。
其实这么说吧，我去年毕业，身边的同学申spass只要薪水低于2200全部被拒了，全部达到了2200（当然至少是书面上达到了2200），在申spass这一点上政府给开的绿灯实在有限，poly最大的福利是pr不是spass.
个人认为水平不到位没本事拿spass政府不给开绿灯也没资格抱怨
我是NYP2013毕业的，Poly实习的公司基本上都是50-100人规模的中型的公司，不会很大，在招工方面要节约开支，所以会找实习生。
我是不建议留在实习公司。
我是机械专业，实习在一家船舶设计公司做PLC做设计。
之后感觉自己并不喜欢做PLC编程和作图。
实习期对新加坡的流体控制行业有了基本的解了，
实习结束之后就找了一份流体控制设备的销售工作。
现在做得也不错。
实习要的不是死死抓住那份工作，而是大开眼界，知道自己适合做什么，做什么比较有前景。