如题，前两周通过面试后公司给申请了sp，现在sp的ipa下来了但又接到第二家公司的offer，所以想取消第一家去第二家公司上班，想问如果取消第一家的IPA会不会影响第二家公司sp的申请？
我是刚毕业第一次申请，目前是IPA approved，但还没有去体检和拿卡。
不需要取消第一家，可以直接申请第二家。。。
信息不完全，两家公司都是什么性质，规模多大，薪水开多少都没说。万一你拒了第一家，然后第二家的sp办不下来，那就两头空了。
还有个问题,你签雇佣合约了么?
签了的话 不去需要赔钱的.
这个有点耸人听闻了，不要说还没有去，就是入职了签了正式工作合同了，试用期说走就走，赔个毛的钱。
第一家公司规模不大，薪水2200，第二家规模挺大的。
还没有签雇佣合同呢
第一家是物流方面的，跟我的专业不怎么对口。 第二家是电子能源方面，跟我的专业一样。
不用取消吗？意思是第二家申请后记录会覆盖第一家的吗？因为现在第一家的IPA Letter已经approve了，公司那边已经收到Email了
直接申请第二家，待批准再取消第一家IPA
没事的，申请申请
签了offer 那么就需要notice,或者赔钱. 同样的 公司不要你了 也需要notice 或者赔钱.
你走走看 除非你的合约没这个限制. 你当签着玩的阿
如果没钱 就不怕公司去mom 上你黑名单了.
你可以直接让第二家申请, 后面的申请会直接覆盖前面的申请的.
你到底签过合约没有？签了offer然后压根没去上班，根本不用赔啥钱，打个电话或者发个邮件解释一下就行了。去上班了，还在试用期，要看合同约定，一般来说，提前一天打招呼就行了，当然公司也可以提前一天通知你第二天不用来了。
你看下合约吧, 至少我这边遇到的都是有一个月的通知期/赔一个月工钱.
做工的人谁没签过合约阿
你这人真是的
作为一个路人看不下去了。。。请不要不懂装懂误导别人好吗？？？谁说试用期可以马上不干第二天的？？？通常合法公司试用期内离职是2周的notice period。同理公司试用期内如果当天不要你做也会赔你2周的薪水。
我身边的朋友，签了offer后来没去的少说也有三四个，没有一个听说要赔钱的。有一个算是比较奇葩的，公司要求返还申请准证的费用，被义正言辞的拒绝了。
这样吧，你把合约中要赔钱的部分贴上来大家看看，证据说话。
你朋友没被要求赔钱，那是公司不想跟你朋友计较。别以偏概全地误导别人了。。。。
合约通常不会指明要赔钱。通常指明在试用期内的notice period是两周。。。这个两周是相互制约的。
话不要说的那么满，到底是两周还是一天，合同上写的才算数。通常来说，在试用期的员工，还在熟悉公司业务阶段，不管是提出辞职还是被公司辞退，要两周的notice作甚？公司嫌钱多的没处用了？
没有想跟你多吵，孰是孰非论坛上的网友们看的清清楚楚。只是客观地把事情阐述清楚。别误导别人才是。。。。不懂的话呢就低调地做一个看客。别误导性的回复。。。
论坛上不是来吵架，而是通过互相讨论来把事情搞清楚。有些公司是两周，有些公司是一周，有些公司是一天，各种情况都有，所以盲目的指责说误导，那才是真正的误导。
所以，严谨一点来说，应该是以公司合约为准。不能想当然的认为是两周。否则提出辞职后，还以为有两周缓冲时间，结果公司让你第二天滚蛋，那岂不是误了事。
引用你原话““你到底签过合约没有？签了offer然后压根没去上班，根本不用赔啥钱，打个电话或者发个邮件解释一下就行了。去上班了，还在试用期，要看合同约定，一般来说，提前一天打招呼就行了，当然公司也可以提前一天通知你第二天不用来了””
是你第一次回复别人就说一般来说想不干提前一天打招呼就行。
再看清楚我的帖子，我的帖子说通常大多数公司是两周（而不是你所说的一般来说是一天）。。。而且我没有说过全部都是两周。。。。
帖子就此终止。不必再做回复。。。让各位网友自己斟酌。。。
别和他争了
和这样的人争是没意义的
总之 签东西不是签着玩的
违约,要不要追究 那是别人的自由. 那位要认为签了等于没签 我们自然也没办法的.
一般来说，提前一天打招呼就行了
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看清楚原话，啥叫做一般来说？不明白就去查查字典。
真正在这里误导他人的，是说签了offer不去就要赔钱的。至于试用期内到底多长时间可以走，这个倒是要看合同，从一天到几天十几天都有可能。
是真的吗？ 在适用期真的可以提前一天说要走就可以走吗？
不要吵架呀O_O~notice period应该每家公司情况有不同，不过根据合同来会比较保险吧。但是我没有签合同，所以应该没有这个赔偿问题。。
意思是可以直接申请新的，但同时旧的IPA依然有效？ 那如果新的不批还可以用第一家的IPA拿sp然后去第一家上班？
我觉得还是看雇主吧，毕竟合同签了，他要是不同意你走可能还是不行吧。。
你的话也别说太满了。是可能的。
你是说光签了offer不去上班也要赔钱？
如果严谨的话，那就要follow合同，我上家公司就是提前一天，目前这家公司是提前两周。
其实，试用期都要走人了，公司巴不得赶紧让你走，多拖几天对公司是损失。我现在这家公司，说的是两周，上次一个同事刚来三天就走了，公司也没说啥。当然这样不太好，还是遵守合同吧。
我不是写了嘛。不用指责别人，因为都是可能的。
对普通工薪阶层来说，签了offer不去要赔钱这种，说实话我还是第一次听说。
这个钱根本就不应该赔。如果真有这种事情发生，那只能说员工被公司给骗了。
都说了，可能的。
你觉得不可能也没问题。但你不用指责人家什么话说得太满了。
你到底错在什么地方？因为你自己老是指责别人说的太满了。不用纠结了。过去了
说一千道一万，签了offer不去，是不用赔钱的，如果公司要求赔钱，那是不合理的，完全可以无视。当然，如果有人非不相信要赔钱，那也随便，又不是我损失钱。
这个话题到此为止，懂的人自然懂，不明白的自然不明白。
天底下不合理的事多了。
签字在信用国家是很重要的事情。你把此不当回事儿，其实是把中国那套拿来当有趣了。新加坡就曾专门制定一条法律，使签字在某种情况下无效。
当然，赔钱这事儿一般不太可能，因为公司也是要花很大精力去折腾。但并不代表尼就无责
我一向主张诚信，你看我前面也说了，试用期提出辞职多少天可以走的情况，要follow合同。但是在offer上签字，不代表不去了就要赔钱，公司如果不信这个，大可以不惜血本把签字人告上法庭，看看能不能得到支持。
人要讲诚信，但也不能当冤大头。
何况签了offer不去的，本地人大把，这个就不要扯什么中国式做法了，别把脏水都泼到中国头上。
就知道你会硬拗。不想说服你，你这种自以为是的人我见得多了。你的问题是 半瓶子醋也就罢了，还要到处指责别人。
再半瓶子醋也知道那种情况下根本不应该赔一毛钱。如果以为签了字就要任公司宰割的，那智商活该被公司宰。
你这智商，啧啧。我是告诫你不要指责别人
来做个总结，签了offer不去，毛的钱都不用赔，谁赔谁傻。试用期内，follow合同，提了辞职后，剩下在公司的时间就纯属休闲了，反正公司要求的notice长是公司的损失，越长越好，呵呵。
楼主你就按我给你出的那个馊主意办吧，绝对合理合法。
谢谢啦，我打算明天先去体检了，过程先走着，不过到时候签合同的时候我会特别留意下那个notice period的哈哈
notice period 有薪水吗
当然要有，和没提辞职之前一样。
所以我说对试用期员工来说，notice越长，老板越傻。
对啊 这些啥都不懂的人胡说八道，哪有赔钱的，都是提前一个月说
你到底懂不懂啊
你到底懂不懂啊
提前一个月说（有些更长或更短 具体看合约）
或者是赔等值的钱 谁要求的立即走谁赔。
麻烦你去问问你公司HR 在来回复
还用问吗？你要立即走才需要赔钱，你提前一个月说就不用了。你的帖子是说签了合约就要赔钱，是一个意思吗
我晕死你哦
签了就产生责任和义务了阿
公司不要你公司有义务赔你
你不去了你有义务赔公司
主不主张这个义务是大家的权利。
你理解了么
就好比带酒来新加坡超额是要交税的，但是没被查到或者查到但是海关心情好不罚你，你是你好运。但是不能就此说你没有这个义务。
懂了么？
我觉得有些人说的耸人听闻，有可能是道听途说，有可能是被无良老板给骗了，然后把谎言当成真理了。前些天有老板提前终止合同，反而要员工赔钱的怪事，要是这位员工头脑不清醒，被骗了之后就有可能把这个当成理所当然的。还有一种就是心理变态了，明知道自己被骗了，然后继续忽悠下一个上当的。
不知道你的中文是不是印度人教的，总看不懂别人的话，自己也表达不清楚。祝你在自己的世界里活的开心
我觉得这个人中文很烂，不知道他表达什么，无语。
老板要提前终止合约这个是要老板赔钱的阿,
怎么还叫员工赔,这个走远了
对啦 你的华文好的很呐
可以了吧
那你的朋友都是破坏行情的人。你知道请人是要花钱，花精力与时间的吗？登2星期广告要钱，申请也要钱。谁随便就不去，还义正言辞拒绝。真有读过书吗？？
有老板提前终止合同，反而要员工赔钱的怪事，
有什么怪，如果员工做了让公司有损失，伤害公司的事，当然立刻终止合约，要求赔偿，还会告上法庭！
不要总是宣传负能量的事情。人活在世上是需要良心与道德，职业操守的！
申请者也不是吃饱了没事玩的，同样也付出了时间和精力。不去自然有不去的理由，市场经济，哪个合适选哪个。照你这么说，开商店要出租金人工水电，你进去逛一逛然后就走了，人家是不是要找你收费才对呢。
而且，公司并没有你想得那么脆弱，通常一个候选人不去了，公司立马通知下一个候选人，没多大的损失。
当然，就算不去了，也要把事情做的漂亮，态度客气一点，不要给自己或者别人乱挖坑。这也是职场应有的素质。
不要激动，看清楚再说。老板提前结束合同，反而要员工付notice的钱。
马三哥，我上次掐指一算，你发不了大财，这次再算你还当不了老板。;P;P;P
我说我咋碌碌无为，原来你早给我算好了