我一个朋友,女生。 现在拿SP在一家公司上班,是做IT方面的,刚工作还不到三个月(国内二本毕业,由于没有学士学位,SP只给的一年),由于一些原因,想辞职换份工作,现在找到另外家公司要她了。 想问下,新公司向劳工部申请会不会被拒绝。也就是说在新加坡工作,合同期未满跳槽,劳工部会不会因为这种原因不给办新的准证,或者是还有别的什么原因不批准。
楼主的问题归劳工部管。而不是移民局。
我一个朋友,女生。 现在拿SP在一家公司上班,是做IT方面的,刚工作还不到三个月(国内二本毕业,由于没有学士学位,SP只给的一年),由于一些原因,想辞职换份工作,现在找到另外家公司要她了。 想问下,新公司向劳工部申请会不会被拒绝。也就是说在新加坡工作,合同期未满跳槽,劳工部会不会因为这种原因不给办新的准证,或者是还有别的什么原因不批准。
楼主的问题归劳工部管。而不是移民局。