谁知道新加坡那个法令是规定生产安全方面的？就是在车间要穿安全鞋，长头发要戴帽子之类的，我们工厂是METALWORKING，前几天遇到MOM的突查……
Workplace Safety and Health Act
enacted by the Singapore Parliament on 17 Jan 2006 and came into force on 1 March 2006
不才有MOM认证的安全管理员，虽然不是HR也可以解答这个问题。。。
大哥你真是高人啊，
我也上网去找了Workplace Safety and Health Act，英文老长看了头大，请问哪条是具体规定？我经理让我打印出来张贴给员工们看，但是员工并不需要看法令的全文，哪个部分是具体规定应该做什么，不可以做什么的?谢谢!
你对MOM的要求的理解应该是错的。因为根据现行法律，factory的occupier的职责是确保工人工作安全。就是说，法律里面没有规定工人要怎样做，但是作为occupier有责任和义务指导工人来怎样做来避免安全事故。
具体到你说的安全靴和头发的问题，这属于safety controls里面Personal Protective Equipment Controls这些是Job Safety Analysis里的一环。需要用什么，不能用什么这些都是需要你们自己评估建立的。如果你们公司雇员超过一百人，还要建立自己的Safety Management System并接受MOM的audit…这不是一个简单的事情。
如果你们只是要应付检查，找一些安全示意标牌挂上，地上刷上固定工作区域的分界线就行了。但是如果复杂的评估，我这里三言两语没办法跟你说清楚。我这里有一本安全教材，石化行业的，但是也适用金属加工行业，因为所有行业都受这个法律指导，需要的话你可以参考。
= = 我不知道。我只是看到这个LZ的名字好熟悉进来了。
找到个Technical Advisory on the Metalworking Industry， 车间楼上楼下各放一份，不知行不行。另外还要准备公司自己的safety & health Regulations吗？有没有什么格式可以套用一下的？谢谢你！
严格的说不行。。。技术指导是给技术人员参照的，工人们要接受的是最易接受的安全指导。
问你几个问题：车间里有明显的要求佩戴安全装具例如靴子眼镜的蓝色提示牌吗？车间地面有明确黄黑间条区分操作区域和通过区域吗？具体的旋转设备，例如传送带，加工机床，有保护隔离吗?
如果没有，恭喜你，你们有工作要做了。。。
说实话我很惊讶你们这个行业的公司居然没有自己的safety & health Regulations，这是要吃官司的。。。
去查看 Workplace Safety and Health Act 和 International Standards for Business, Government and Society （ ISO ) 。。。。。。。。
没用，安全规定的实施细则法律里面是不会写的，法律只规定安全责任，怎么实现安全责任落实是要每个公司自己想的。。。。
不是吧，神啊，那些我也不会啊……
我给你知道MOM的信写的啥：
Failed as the employer to conduct a risk assessment in relation to the safety and health risks posed to any person who might be affected by this undertaking in the workplace.
我们厂才40号人噻，要怎么做才能通过啊……
是不是他们来查时，查到你们的工厂没有安全指示？？
最好赶紧下手整治吧，新加坡公司法里面好像对这些个也有规定的说，而且要承担一切连带责任
虾米是安全指示？长什么样滴？
比方说要用某种机件时，在旁会有所有的安全指示，教你用前，用时和用后的手续。。。。。
又或者在灭火器旁，有所有的安全指示，包括怎么用，日期有没有到期，灭火器的容量有没有到安全标准。。。。等等。。。。。
又或者在发生火患时，员工都知道在哪集合，该做些什么。。。。这些安全指示都要贴在布告栏的。。。。。。。。
我现在要自己CREAT一个RESOLUTION……命苦啊……又要被偶们太子嘲笑鸟……
你去你们公司的publication找一下，那些所有的安全条规应该都有的。。。。。。它们都是大大个青/蓝/红的file。。。。都是binded的。。。。。。。。。
公司的publication是什么意思？:_ywll
额。。。。。就是公司放重要文件的地方。。。。。。。。通常在admin/hr那里会有。。。。在不然就到工厂的办公室，厂长应该会有收这些。。。。。。。。。
这个你最好还是请教一下专业的，不要自己写，如果写的安全守则里面有不准确的信息，还是一样要承担责任的
就是我这哇。没有吖……前任没留下来啊
请教专业的要给钱的啦……
不可能没有的。。。。。。最多是没update而已。。。。你最好问问你的老板看看。。。。。。。。。
总比日后出事好，那时候就不只花钱那么简单了。。。。
明白你们的处境了。
我们从头慢慢说。
根据ＷＳＨ ＲＥＧＵＬＡＴＩＯＮ ２００６，
（１）Ｉｎ ｅｖｅｒｙ ｗｏｒｋｐｌａｃｅ， ｔｈｅ ｅｍｐｌｏｙｅｒ， ｓｅｌｆ－ｅｍｐｌｏｙｅｄｐｅｒｓｏｎ ａｎｄ ｐｒｉｎｃｉｐａｌ ｓｈａｌｌ ｃｏｎｄｕｃｔ ａ ｒｉｓｋ ａｓｓｅｓｓｍｅｎｔ ｉｎ ｒｅｌａｔｉｏｎ ｔｏ ｔｈｅ ｓａｆｅｔｙ ａｎｄ ｈｅａｌｔｈ ｒｉｓｋｓ ｐｏｓｅｄ ｔｏ ａｎｙ ｐｅｒｓｏｎ ｗｈｏ ｍａｙ ｂｅ ａｆｆｅｃｔｅｄ ｂｙ ｈｉｓ ｕｎｄｅｒｔａｋｉｎｇ ｉｎ ｔｈｅ ｗｏｒｋ ｐｌａｃｅ．
（２） Ｔｈｅ ｃｏｍｍｉｓｓｉｏｎｅｒ ｍａｙ ｄｅｔｅｒｍｉｎｅ ｔｈｅ ｍａｎｎｅｒ ｉｎ ｗｈｉｃｈ ｔｈｅ ｒｉｓｋ ａｓｓｅｓｓｍｅｎｔ ｒｅｆｅｒｒｅｄ ｔｏ ｉｎ ｐａｒａｇｒａｇｈ （１） ｉｓ ｔｏ ｂｅ ｃｏｎｄｕｃｔｅｄ．
从信上的这句话来看，ＭＯＭ认定你们没有做Ｒｉｓｋ Ａｓｓｅｓｓｍｅｎｔ（ＲＡ）。我姑且认定你们只需要做ＲＡ来应付，那么一个ＲＡ应该包括以下：
Ｈａｚａｒｄ Ｉｄｅｎｔｉｆｉｃａｔｉｏｎ： Ｉｄｅｎｔｉｆｙ ｈａｚａｒｄｓ， ｉｄｅｎｔｉｆｙ ｐｏｔｅｎｔｉａｌ ａｃｃｉｄｅｎｔ．
Ｒｉｓｋ Ｅｖａｌｕａｔｉｏｎ： Ｅｓｔｉｍａｔｅ ｒｉｓｋ ｌｅｖｅｌｓ ｂａｓｅｄ ｏｎ ｉｄｅｎｔｉｆｉｅｄ ｈａｚａｒｄｓ， ｐｒｏｍｉｓｅ ｔｈｒ ｈａｚａｒｄｓ ｔｏ ｂｅ ｃｏｎｔｒｏｌｅｄ
Ｒｉｓｋ Ｃｏｎｔｒｏｌ： Ｅｌｉｍｉｎａｔｉｏｎ， ｓｕｂｓｔｉｔｕｔｉｏｎ， ｅｎｇｉｎｅｅｒｉｎｇ ｃｏｎｔｒｏｌｓ， ａｄｍｉｎｉｓｔｒａｔｉｖｅ ｃｏｎｔｒｏｌｓ， ＰＰＥ．．．
如果只是做ＲＡ，２６的内容就是你们的方向。
回复 23# Besafe
谢谢！！
好吧，我去编一下……
不清楚，帮顶
最好有你们公司的技术部门的人指导，没有技术背景很难编得像的。。。