在做培训计划时有什么特别注意的事吗？（问题有点不够具体，因为没做过，想知道有哪些要特别注意，会出差错的地方）
有什么好的course provider介绍吗？公司是电器方面的制造业，300多的人头。因为有很多部门，每个部门会有不同的课程。我现在要做的是找出course provider，建议给每个部门经理。让他们选出合适的课程。
请大家指点一下！谢谢！
用逆向思维，因为我接触过很多公司的HR或Training Department的朋友。
首先需要了解一下，不同部门的需求和对象：要学什么课？什么人要培训？
例如会计部门，可能你就要找一些会计、财务方面的课程。
这个部门的员工是新加坡人或PR,那你就找一下WDA提供的课程，可以得到至少90%的政府补贴。
如果是生产部门，如果有很多操作员学英语，那你就要找我了 哈哈！可以得到60%的政府补贴（即使是WP准证也可以）
我们曾经给新加坡最大的公司– 吉宝船厂2000多名员工培训英文，他们专门有个Training Department,当然我们提供报价，时间，上课频率，学期以及学习与考试计划等。
现在也有很多公司派员工来学英语/日语/电脑课程。
对了，一定要考虑到安排学习的时间，不要影响到工作。
要是需要的话，加我的QQ：811807911，或打电话：6567 0123。
祝你工作顺利！
嗯。不同部分，不同需求也考虑过。就是找不到一个信得过的training provider。
发信息给你了，注意查收啊。 谢谢。
可以看下这个贴链接，可能会有帮助。http://bbs.sgchinese.net/thread-6453131-1-1.html